Denuncia abogada, feminista y docente del CUC acoso laboral y violencia de género
La Red de Mujeres del Distrito 5 Jalisco ha expresado su solidaridad con Johana Batista, coordinadora de la carrera de Abogado en el Centro Universitario de la Costa de la Universidad de Guadalajara institución que, sostienen, sigue siendo un espacio inseguro para las mujeres.
Por Osvaldo Granados
La cultura de paz que tanto anhelan autoridades y comunidad universitaria del Centro Universitario de la Costa (CUC) de la Universidad de Guadalajara (UdeG) una vez más se ve empañada por un nuevo hecho de presunto acoso laboral y violencia de género denunciados por una docente y parte de la plantilla administrativa de la universidad pública más grande de Puerto Vallarta y la región.
“Estoy siendo víctima de acoso laboral y violencia de género por autoridades del @CUCosta: Director de la División de Sociales y Económicos y secretario académico. Me amenazan y piden que me silencie; que no haga nada y que eso sería una salida digna de mi alma máter”, denunció en redes sociales la abogada y docente Johana Batista, coordinadora de la carrera de Abogado en CUC de la UdeG.
La docente, quien se asume como feminista, ventiló y advirtió que “el Centro Universitario de la Costa no es un lugar seguro, antes de ser directiva, académica y abogada soy MUJER, no dejaré que transgredan mis derechos. No me van a callar. Es tiempo de mujeres sin violencia”.
La situación ha generado indignación en colectivos feministas y organizaciones defensoras de los derechos de las mujeres. La Red de Mujeres del Distrito 5 Jalisco ha expresado su solidaridad con Johana Batista y denunció que la Universidad de Guadalajara sigue siendo un espacio inseguro para las mujeres.
La Red Mujeres lamenta que, a pesar de los avances logrados en la institución, como la elección de la primera rectora de la UdeG, quien asumirá funciones en abril de 2024, y la presidencia de la Federación de Estudiantes Universitarios (FEU) por una mujer, la violencia y el acoso persisten como problemas estructurales.
La comunidad universitaria, así como la Red de Mujeres, ha exigido a las autoridades de la UdeG actuar de forma inmediata para proteger a Johana Batista y garantizar la seguridad de todas las mujeres que forman parte de la universidad. Las principales demandas son:
Atención inmediata y con perspectiva de género al caso de Johana Batista.
Sanciones ejemplares para los responsables de los actos de acoso y violencia.
Garantías reales de seguridad para todas las mujeres en la Universidad de Guadalajara.
Respeto a los derechos humanos y laborales de las mujeres en la universidad.
LLAMADO A LA ACCIÓN
Las mujeres de la UdeG, junto con las organizaciones feministas, exigen que la institución ponga fin a los discursos vacíos y las promesas incumplidas. Reclaman acciones concretas que aseguren un entorno libre de violencia para todas las estudiantes, docentes y trabajadoras.
“No más discursos vacíos. No más promesas sin acción. La UdeG debe ser un espacio seguro para todas las mujeres”, señalaron las activistas.