Luis Munguía reconoce que existe una nómina inflada y anuncia la revisión de empleados eventuales y plazas no autorizadas por el Cabildo; el primer ajuste alcanzaría a unas 120 personas y también se contempla revisar alrededor de 50 asistentes y auxiliares de regidores, síndico y alcalde.

Por Osvaldo Granados

A partir de este martes comenzó en el Ayuntamiento de Puerto Vallarta la revisión de la nómina municipal para identificar puestos de los que se puede prescindir, luego de que el propio alcalde Luis Ernesto Munguía González reconociera que existe una plantilla inflada y confirmara que se busca reducir el gasto en personal.

El presidente municipal señaló que el proceso parte de la necesidad de ajustar los recursos disponibles y que la revisión se concentrará inicialmente en empleados eventuales y puestos que no fueron autorizados por el Cabildo.

De acuerdo con lo señalado por el alcalde en enetrevista, el primer ajuste contempla alrededor de 120 bajas, a las que se sumarían aproximadamente 50 personas que laboran como asistentes y auxiliares de regidores, síndico y presidente municipal, con lo que el proceso podría alcanzar al menos 170 puestos.

GERENCIAS Y ASESORES, ENTRE LOS PRIMEROS EN REVISIÓN

La revisión también contempla puestos con los salarios más altos dentro de la estructura municipal.

En ese grupo se encuentran, de acuerdo con lo expuesto, gerencias, asesores y otros puestos eventuales, por lo que estas áreas podrían estar entre las primeras en ser sometidas a revisión.

El proceso ocurre después de que el Cabildo aprobó medidas para contener el crecimiento de la nómina y ordenó a la Oficialía Mayor Administrativa y a la Tesorería evitar contrataciones y erogaciones de personal que se encuentren fuera de los montos y número de plazas establecidos en el Presupuesto de Egresos y la plantilla autorizada.

Además, se instruyó a la Contraloría Municipal realizar una revisión y auditoría integral de la nómina, incluyendo plazas, remuneraciones, compensaciones, prestaciones y demás percepciones, para compararlas con la plantilla autorizada y el presupuesto aprobado.

MUNGUÍA RESPONDE A LAS CRÍTICAS

El anuncio de la revisión se produjo después de que el alcalde fuera cuestionado sobre los señalamientos que la regidora Melissa Madero ha realizado durante las sesiones de Ayuntamiento respecto al gasto municipal y la estructura de la administración.

Sin mencionar directamente a la regidora, el alcalde Luis Munguía justificó su decisión de no entrar públicamente en confrontaciones durante las sesiones.

“He tenido yo muy claro que para gobernar hay que entender que el Cabildo requiere armonía. Y a palabras necias, oídos sordos”, declaró.

El presidente municipal también cuestionó a quienes, según dijo, mantienen una agenda basada en el protagonismo y la difusión en redes sociales, y aseguró que su administración mantendrá el enfoque en el trabajo y los resultados.

“Nosotros no perdemos la cabeza, mantenemos la cordura y sobre todo el enfoque de trabajo y de resultados”, afirmó.

EL AJUSTE SE DA EN MEDIO DE PRESIONES FINANCIERAS

La revisión de la plantilla ocurre en medio de una discusión interna sobre la situación financiera del Ayuntamiento.

Durante la sesión que se reanudó ayer lunes, los integrantes del Cabildo acordaron establecer controles sobre la nómina y ordenaron evitar contrataciones o pagos de personal fuera de los límites establecidos en el presupuesto.

El debate había cobrado fuerza desde la sesión del jueves 10 de septiembre, cuando regidores del propio grupo político del alcalde plantearon la posibilidad de reducir la nómina municipal frente a la alternativa de recurrir a nuevos adelantos de participaciones federales.

Ahora, el gobierno municipal anuncia que el ajuste comenzará a ejecutarse.

AL MENOS 170 PUESTOS, EN LA MIRA

La cifra inicial anunciada contempla alrededor de 120 empleados que serían dados de baja, principalmente de esquemas eventuales y puestos que no cuentan con autorización del Cabildo, además de unas 50 personas que desempeñan funciones como asistentes y auxiliares.

El número final dependerá de la revisión que inició este martes y de las determinaciones que adopte la administración municipal.

La pregunta ahora será cuánto representará este ajuste en ahorro para las finanzas públicas y qué otras plazas serán incluidas conforme avance la revisión de la nómina.

El proceso también permitirá contrastar la plantilla real del Ayuntamiento con las plazas que fueron aprobadas formalmente y determinar si existen diferencias entre lo autorizado por el Cabildo y el personal que actualmente recibe recursos públicos.